Design af ledelse” var overskriften på VL-årstemaets to morgenmøder i København den 28. februar og i Kolding den 8. marts. I en tid, hvor forretningsmodellerne udfordres af den nye teknologi, er der behov for at nytænke – eller redesigne – de kendte tilgange til ledelse, innovation og forandring. Det gøres ved brug af Danmarks designeres sans for kvalitet, funktionalitet og bæredygtighed.

28. februar, København

Se trailer

08. marts, Kolding

Start med at stille spørgsmål

 

Der er brug for en helt ny måde at lede forandring på i fremtiden. Derfor er “designprocessen” helt afgørende: Hvordan skaber man en ønsket fremtid? Hvordan får man medarbejderne og organisationen med? Her kan en leder hente inspiration hos designerne.

 

Designeren stiller spørgsmål

 

En dygtig designer starter med at stille spørgsmålstegn ved det eksisterende, altså ved at udfordre de præmisser og de antagelser om virkeligheden, der er udgangspunktet for den opgave, der skal løses. Og designere spørger altid, hvilken værdi organisationen skal skabe for kunder og brugere. Det kan ledere lade sig inspirere af.

 

Ud i verden

 

En anden tilgang til nytænkning kan være at gå ud i verden og se, hvad der sker: Hvordan bruger kunderne produkterne?

“Flere ledere skal have forståelse for de processer, der skaber engagement og motivation til at gennemføre forandringer. Det er der mange, der kan, men det skal i højere grad ind i topledelsen i alle organisationer. Det er absolut nødvendigt”, siger Lisbet Thyge Frandsen i København. Hun mener ikke umiddelbart, at flere med en designmæssig baggrund bør indtræde i ledelsen.

Lavrans Løvlie mener heller ikke, at professionelle designere skal med i ledelsen: ”Jeg vil hellere have en designer som coach for topledelsen end som medlem af bestyrelsen i min virksomhed”, siger Lavrans Løvlie, som har oprettet en særlig side til yderligere inspiration:

Det er et synspunkt, som vækker genklang hos Anders Byriel fra Kvadrat: “Designere kan være svære at styre, og der er brug for, at de holder fokus. Der er brug for at finde en balance mellem designernes tankegang og den mere traditionelle ledelse”.

De motiverede indlægsholdere ved begge morgenmøder var enige i, at designere kan inspirere og skabe topledelsens forståelse for styrkerne ved deres tilgang til udvikling – men mener ikke, at løsningen er at inddrage designere på topledelses og bestyrelsesniveau.

 

Præsentationer fra møderne

 

Skriv gerne til Sekretariatet på info@vl.dk, hvis du ønsker at rekvirere præsentationerne fra de to arrangementer. Hvis du har deltaget i arrangementerne kan du derudover downloade VL-møde Appen, hvor du kan finde præsentationer, film, streaming mm. Kontakt venligst Tejs Christensen fra GoMobile tejs@go-mobile.dk, hvis du har problemer med at logge ind.

Flot lancering af temaet Responsible Business – A Competitive Advantage

Se video nu fra det velbesøgte og stemningsfyldte årsmøde sidste uge i BLOX i København.

Mere end 200 VL-medlemmer og en perlerække af spændende internationale og danske topledere debatterede engageret på mødet i BLOX.

Los Angeles’ borgmester Eric Garcetti åbner VL-årsmødet i BLOX 2019

Se eller gense Los Angeles’ borgmester Eric Garcetti’s åbningstale til VL-årsmødet (Eric Garcetti er formand for C40)

7/11 Microsoft Corporation – Responsible Business – ‘Tools & Weapons’

I forlængelse af det på Årsmødet lancerede VL-årstema ‘Responsible Business – A Competitive Advantage’, åbner Microsoft helt eksklusivt dørene for VL til et møde med ganske særlige gæster: President Brad Smith, Microsoft Corporation og Casper Klynge, Danmarks Tech. Ambassadør, Silicon Valley.

Og vinderne af Verdensmålsquizzen i BLOX er …

Der blev quizzet på livet løs til årsmødet med VL’s Global Goals Business Navigator, GGBN app. Vi har som lovet fundet tre vindere. Se hvem de er.

Rejsen fortsætter

Sidste år lancerede VL, med støtte fra Industriens Fond, temaet; ”FN’s Verdensmål som konkurrenceparameter”. I år følger vi op med yderligere et perspektiv ”Responsible Business – A Competitive Advantage”…

Chefredaktør og bestyrelsesformand Lisbeth Knudsen ny formand for VL-Selskabet

VL afholdt tirsdag d. 8. oktober 2019 ordinær generalforsamling.
Lisbeth Knudsen, Tværgående chefredaktør for Mandag Morgen og Altinget, blev enstemmigt valgt som ny bestyrelsesformand, idet Jens Wittrup Willumsen trådte tilbage efter de maksimale seks år på posten.
Yderligere tre nye medlemmer blev valgt til bestyrelsen

Fra proklamation til praksis: Virksomhedskulturen gør forskellen

Adm. direktør Lars Sandahl Sørensen, DI: Skarp ledelsesmæssig prioritering og involvering bredt i organisation er afgørende for at indfri dansk erhvervslivs engagement i at nå nogle af verdens skrappeste klimamål frem mod 2030. Lars Sandahl lancerer VL’s nye årstema ‘Responsible Business – A Competetive Advantage’ til årsmødet 8. oktober 2019 i BLOX, København.

Resultat af VL-medlemsundersøgelse august 2019 – Den positive fremgang fortsætter

1.420 medlemmer (36% af medlemmerne) har besvaret undersøgelsen. Overordnet viser analysen, at tilfredsheden med Selskabet er høj, og at der bliver taget godt imod de forskellige arrangementer og tilbud. Tilfredsheden med egen VL-gruppesammensætning og udbytte er ligeledes høj. Resultatet for de enkelte grupper er netop udsendt til alle gruppeformænd.

Dataetik med skærpede sanser – fra dilemmaer til dannelse

Kim Escherich opfordrer virksomheder til at udforske medaljens bagside, når det gælder eksplosionen i databrug. Ledelser har brug for at afklare, hvor grænserne går – og hvordan man håndterer situationer, hvor de overskrides. Grænser vi måske slet ikke vidste, at vi ikke kendte til. Kim Escherich taler og debatterer til årsmødet den 8. oktober, hvor vi lancerer det nye årstema: ‘Responsible Business – A Competitive Advantage’.

Indkaldelse til ordinær generalforsamling

I dag har formanden indkaldt til ordinær generalforsamling i Dansk Selskab for Virksomhedsledelse, tirsdag den 8. oktober 2019 i BLOX, Bryghuspladsen, 1473 København K.